COACHING QUE TRANSFORMA
Despertamos y fortalecemos el potencial del talento humano.

En qué consiste

Nuestros procesos de coaching son un catalizador que despierta la conciencia de cambio y compromiso, impulsando el logro de las metas personales y profesionales y preparando a los colaboradores a elevar su desempeño y superar límites.

Ventajas de implementar un proceso de Coaching en su empresa:

Diversos estudios han demostrado que el coaching genera un ROI significativo para las organizaciones; según un informe de PWC una de las firmas más grandes del mundo en auditoría, asesoría legal y consultoría, el coaching en la empresa puede generar un retorno de hasta 7 veces la inversión inicial, lo que lo convierte en una inversión altamente rentable.

Tanto con procesos de coaching ejecutivo, es decir 1 a 1, como con los procesos de coaching de equipos y consultoría para colaboradores o directivos, se obtienen estos beneficios en común:

Nuestros procesos de Coaching

Coaching ejecutivo con énfasis en liderazgo

Coaching ejecutivo con énfasis en liderazgo

Cuando los ejecutivos reciben acompañamiento personalizado, se potencian a mayor nivel sus habilidades y capacidades.

Los profesionales y líderes aprenden a tomar decisiones estratégicas y logran un desempeño óptimo.

Igualmente:

  • Brinda el apoyo necesario para guiar a los profesionales o líderes durante las transiciones, asegurando una positiva adaptación.
  • Ayuda a identificar las barreras y desbloquear el potencial oculto en los profesionales.
  • Fortalece las habilidades de liderazgo, como la comunicación efectiva, la toma de decisiones y la gestión del equipo, generando líderes más sólidos y competentes.
  • Se adapta a las necesidades individuales, abordando desafíos específicos y acelerando el desarrollo profesional.

Lidere tranquilo su empresa, nosotros nos encargamos de apoyar a sus colaboradores.

Impartido por:
Coaching ejecutivo con enfoque en retos y transformación

Coaching ejecutivo con enfoque en retos y transformación

Este acompañamiento se orienta con sesiones 1 a 1, a líderes y ejecutivos que desean profundizar, aceptar nuevos retos, ver a largo plazo y generar transformaciones sostenibles que resulten en alcanzar lo que se pensaba inalcanzable.

Hagamos equipo y vayamos hasta la raíz del asunto.

Gana una nueva visión más clara y amplia, convierte los obstáculos en oportunidades, remueve la interferencia, abraza el desarrollo, conócete mejor, entiende y apoya mejor a tu equipo, encuentra las respuestas y soluciones que necesitas para avanzar y disfruta del éxito y la cima en sus 360°.

Temas de enfoque en su acompañamiento:

  • Autoconocimiento
  • Desarrollo de dones, talentos y habilidades.
  • Comunicación efectiva y cultura empresarial.
  • Manejo del tiempo y estrés.
  • Gestión de Cambios.
  • Toma de decisiones.
  • Resolución de Conflictos.
  • Innovación y resultados.

Lidere tranquilo su empresa, nosotros nos encargamos de apoyar a sus colaboradores.

Impartido por:
Coaching de equipos con énfasis en comunicación para la transformación

Coaching de equipos con énfasis en comunicación para la transformación

Este es un espacio que promueve la importancia de la comunicación efectiva dentro y fuera de las organizaciones.
Su equipo o empresa requiere de este acompañamiento si necesitan gestionar mejor:

  • La comunicación y la relación entre el equipo, compañeros, clientes y otros.
  • La resolución de conflictos de forma más efectiva.
  • Desarrollar la capacidad de empatía.
  • Potenciar un liderazgo efectivo, fortaleciendo el trabajo en equipo y la colaboración.
Impartido por:
Coaching financiero para ejecutivos y empresas

Coaching financiero para ejecutivos y empresas

Nuestra propuesta en coaching financiero está diseñada para ayudar a los ejecutivos y líderes a tomar decisiones financieras informadas, reducir el estrés asociado con la gestión del dinero, y fomentar un entorno de trabajo más saludable y equilibrado.

Creemos que un enfoque integral hacia la gestión financiera no solo optimiza los resultados financieros, sino que también contribuye al bienestar general de los ejecutivos y sus equipos.

¿A quiénes va dirigido?

  • Ejecutivos y directivos: que buscan mejorar su gestión financiera personal equilibrando las demandas de sus roles con sus objetivos financieros y de bienestar.
  • Equipos de liderazgo: Grupos de líderes dentro de una empresa que necesitan alinear sus estrategias financieras con los objetivos organizacionales y personales, promoviendo una cultura de responsabilidad y bienestar financiero.
  • Propietarios de empresas: Emprendedores y propietarios que desean integrar prácticas financieras efectivas en su planificación estratégica, mientras mantienen un enfoque equilibrado hacia su bienestar y el de sus empleados.

Metodología del Coaching

Nuestro enfoque de coaching financiero se basa en sesiones individuales o grupales, análisis de necesidades personalizadas, y el uso de herramientas prácticas para la implementación de estrategias.

Cada sesión está diseñada para ser interactiva, enfocada en la solución y alineada con los objetivos específicos del cliente, garantizando así resultados efectivos y sostenibles.

Al adoptar este enfoque, los ejecutivos y empresas pueden alcanzar una gestión financiera equilibrada que apoya tanto el éxito profesional como la satisfacción personal.

Impartido por:

Coaching ejecutivo

El coaching ejecutivo, consiste en un proceso personalizado 1 a 1, que tiene como objetivo principal desarrollar estrategias y herramientas de mejora personal y profesional, activar el liderazgo en los ejecutivos de la empresa y elevar su bienestar y productividad.

Coaching ejecutivo con énfasis en liderazgo

Coaching ejecutivo con énfasis en liderazgo

Cuando los ejecutivos reciben acompañamiento personalizado, se potencian a mayor nivel sus habilidades y capacidades.

Los profesionales y líderes aprenden a tomar decisiones estratégicas y logran un desempeño óptimo.

Igualmente:

  • Brinda el apoyo necesario para guiar a los profesionales o líderes durante las transiciones, asegurando una positiva adaptación.
  • Ayuda a identificar las barreras y desbloquear el potencial oculto en los profesionales.
  • Fortalece las habilidades de liderazgo, como la comunicación efectiva, la toma de decisiones y la gestión del equipo, generando líderes más sólidos y competentes.
  • Se adapta a las necesidades individuales, abordando desafíos específicos y acelerando el desarrollo profesional.

Lidere tranquilo su empresa, nosotros nos encargamos de apoyar a sus colaboradores.

Impartido por:
Coaching ejecutivo con enfoque en retos y transformación

Coaching ejecutivo con enfoque en retos y transformación

Este acompañamiento se orienta con sesiones 1 a 1, a líderes y ejecutivos que desean profundizar, aceptar nuevos retos, ver a largo plazo y generar transformaciones sostenibles que resulten en alcanzar lo que se pensaba inalcanzable.

Hagamos equipo y vayamos hasta la raíz del asunto.

Gana una nueva visión más clara y amplia, convierte los obstáculos en oportunidades, remueve la interferencia, abraza el desarrollo, conócete mejor, entiende y apoya mejor a tu equipo, encuentra las respuestas y soluciones que necesitas para avanzar y disfruta del éxito y la cima en sus 360°.

Temas de enfoque en su acompañamiento:

  • Autoconocimiento
  • Desarrollo de dones, talentos y habilidades.
  • Comunicación efectiva y cultura empresarial.
  • Manejo del tiempo y estrés.
  • Gestión de Cambios.
  • Toma de decisiones.
  • Resolución de Conflictos.
  • Innovación y resultados.

Lidere tranquilo su empresa, nosotros nos encargamos de apoyar a sus colaboradores.

Impartido por:

Coaching de equipos

El coaching de equipos potencia el rendimiento colectivo de un grupo de trabajo. Es muy efectivo para los momentos de cambio institucional, antes, durante y después.

Las empresas deciden optar por el coaching de equipos cuando: desean mejorar la cohesión grupal, aumentar la productividad, resolver conflictos internos o adaptarse a cambios organizacionales, elevar la calidad de la comunicación, el liderazgo y las relaciones, garantizando así un entorno laboral más armonioso y eficiente.

Coaching de equipos con énfasis en comunicación para la transformación

Coaching de equipos con énfasis en comunicación para la transformación

Este es un espacio que promueve la importancia de la comunicación efectiva dentro y fuera de las organizaciones.
Su equipo o empresa requiere de este acompañamiento si necesitan gestionar mejor:

  • La comunicación y la relación entre el equipo, compañeros, clientes y otros.
  • La resolución de conflictos de forma más efectiva.
  • Desarrollar la capacidad de empatía.
  • Potenciar un liderazgo efectivo, fortaleciendo el trabajo en equipo y la colaboración.
Impartido por:

AGENDA UN ESPACIO CON NOSOTROS

Diligencia el siguiente formulario si deseas más información, nos pondremos en contacto:

Scroll al inicio